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分店店長 - 經理工作招聘請人

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分店店長/助理

負責分店的管理和日常運作;處理商店運作中出現的管理和技術問題;負責會員計劃,並處理現場查詢,積分兌換及其他推廣活動;與服務商和供應商協調,以確保適當的庫存水平

2019-07-11

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分店店長

負責店鋪日常運作

2019-06-25

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火炭分店店長

處理學生資料; 安排編班事宜; 接待,聯絡學生/家長, 跟進學習進度, 保持場地整潔, 其他日常文書工作

2019-04-12

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分區主任

管理每區店舖的零售業務及日常運作,確保各店店舖運作流,管理每區人手安排、編排及計劃每區銷售隊伍的人手,向營運經理定期匯報各區各店舖營運狀況及員工工作情況,有系統地帶領各分店店長培訓員工

2019-01-04

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Area Supervisor

管理每區店舖的零售業務及日常運作,確保各店店舖運作流,管理每區人手安排、編排及計劃每區銷售隊伍的人手,向營運經理定期匯報各區各店舖營運狀況及員工工作情況,有系統地帶領各分店店長培訓員工

2019-01-04

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分區主任

管理每區店舖的零售業務及日常運作,確保各店店舖運作流,管理每區人手安排、編排及計劃每區銷售隊伍的人手,向營運經理定期匯報各區各店舖營運狀況及員工工作情況,有系統地帶領各分店店長培訓員工

2018-11-20

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Area Supervisor

管理每區店舖的零售業務及日常運作,確保各店店舖運作流,管理每區人手安排、編排及計劃每區銷售隊伍的人手,向營運經理定期匯報各區各店舖營運狀況及員工工作情況,有系統地帶領各分店店長培訓員工

2018-11-20

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分區主任

管理每區店舖的零售業務及日常運作,確保各店店舖運作流,管理每區人手安排、編排及計劃每區銷售隊伍的人手,向營運經理定期匯報各區各店舖營運狀況及員工工作情況,有系統地帶領各分店店長培訓員工

2018-10-12

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分店店長

負責監管米線餐廳營運,確保員工服務及食物品質水平標準,執行公司規定之政策

2017-10-13

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分店店長

負責店鋪工作及管理店鋪運作, 如人手分配及維持良好的顧客關係.確保店內營銷環境良好

2017-09-04

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食品分店主管

管理分店; 有系統地監管分店收入及錢銀安排;負責請人及需要時調動人手到其他分店;需要時可暫時頂替分店店長或店員的位置;培訓店員及對店員作出適當指導;對分店的銷售作分析及建議,以提高銷售額;處理分店出糧事宜;提拔有能力員工;每月做各分店的報表及報告

2017-02-06

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食品分店主管

管理分店; 有系統地監管分店收入及錢銀安排;負責請人及需要時調動人手到其他分店;需要時可暫時頂替分店店長或店員的位置;培訓店員及對店員作出適當指導;對分店的銷售作分析及建議,以提高銷售額;處理分店出糧事宜;提拔有能力員工;每月做各分店的報表及報告

2017-01-25

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分店店長

主理店面一般事務,提升營業額, 處理日常店面運作 (如接電話、紀錄來電者資料,整理店面等)及協助處理門市各項事務;處理查詢及投訴 (每天工作 8 - 9 小時)

2016-12-05

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美容分店店長

負責管理分店營運,確保運作按公司流程指引,協助員工提升能力和達成任務,重視優質客戶服務,和協助公司提升品牌價值 (每月五天休息日)

2016-11-29

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分店店長

主理店面一般事務,提升營業額, 處理日常店面運作 (如接電話、紀錄來電者資料,整理店面等)及協助處理門市各項事務;處理查詢及投訴 (每天工作 8 - 9 小時)

2016-08-23

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分店店長

主理店面一般事務,處理日常店面運作, 提升營業額 (如接電話, 紀錄來電者資料, 整理店面等)及協助處理門市各項事務;處理查詢及投訴 (每天工作 8 - 9 小時)

2016-08-05

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分店店長

主理店面一般事務,提升營業額, 處理日常店面運作 (如接電話、紀錄來電者資料,整理店面等)及協助處理門市各項事務;處理查詢及投訴 (每天工作 8 - 9 小時)

2016-07-15

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分店店長

負責公司日常運作,跟進客戶(如:銷售課程、銷售樂器、安排上課、文件記錄處理、資料輸入、簿記等工作)、需要不斷令公司業績提升、要每月追目標營業額

2016-07-09

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分店店長

負責管理日常店舖營運工作,一般樓面工作等

2016-06-30

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食品工場主管

管理食品工場日常運作;監控生產工序並與前線分店店長緊密溝通並按時送遞貨品予各店舖;發展及改善食品工場生產效率以確保產品品質符合法例要求;監控工場環境、設備、個人衛生符合安全及衛生標準;帶領及監督各生產線組員與行政人員以提升生產力

2016-06-23

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分店店長

主理店面一般事務,處理日常店面運作, 提升營業額 (如接電話, 紀錄來電者資料, 整理店面等)及協助處理門市各項事務;處理查詢及投訴 (每天工作 8 - 9 小時)

2016-06-07

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食品工場主管(EA)

管理食品工場日常運作,監控生產工序並與前線分店店長緊密溝通並按時送遞貨品予各店舖,發展及改善食品工場生產效率以確保產品品質符合法例要求

2016-06-01

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分店店長

負責公司日常運作,跟進客戶(如:銷售課程、銷售樂器、安排上課、文件記錄處理、資料輸入、簿記等工作)、需要不斷令公司業績提升、要每月追目標營業額(大膽勇於接受挑戰、能獨立工作、有責任心、做事整齊有絮;有酒店、會所管理經驗、懂樂器優先)

2016-05-02

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分店店長

負責公司日常運作,跟進客戶(如:銷售課程、銷售樂器、安排上課、文件記錄處理、資料輸入、簿記等工作)、需要不斷令公司業績提升、要每月追目標營業額(大膽勇於接受挑戰、能獨立工作、有責任心、做事整齊有絮;有酒店、會所管理經驗、懂樂器優先)

2016-03-24

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分店店長

主理店面一般事務,處理日常店面運作 (如接電話、紀錄來電者資料,整理店面等)及協助處理門市各項事務;處理查詢及投訴、需要不斷令公司業績提升、要每月追目標營業額(每天工作 8 - 9 小時)

2015-12-29

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分店店長

主理店面一般事務,處理日常店面運作 (如接電話、紀錄來電者資料,整理店面等)及協助處理門市各項事務;處理查詢及投訴

2015-12-16

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分店店長

負責處理琴行文職工作及日常運作、文件記錄處理、資料輸入、簿記等工作。需要不斷令公司業績提升、要每月追目標營業額。

2015-11-10

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分店店長

分店、展銷會 推廣銷售韓國名牌健康生活用品, 一般管理

2015-10-21

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分店店長

店面管理、同事培訓、編排工作

2015-03-19

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